Webmenü

Produktsuche

Sprache

Aktie

Heim / Unternehmenskultur
Unternehmenskultur

Mit einer positiven, offenen und integrativen Unternehmenskultur, die Veränderungen und Innovationen umfasst, sind wir bestrebt, eine Plattform zu schaffen, auf der Mitarbeiter mit dem Unternehmen in einem Umfeld von gegenseitigem Respekt zusammenwachsen können. Wir bemühen uns, sichere, zuverlässige und leistungsstarke Produkte mit gesicherter Qualität zu entwickeln und durch einen kundenorientierten Ansatz einen Mehrwert für unsere Kunden und die Gesellschaft zu schaffen.

  • Enterprise Vision

    Ein jahrhunderteales Unternehmen werden

  • Kernwerte

    Qualität zuerst, Kunde zuerst, Kundenerfolg

  • Unternehmensmission

    In einem sehr wettbewerbsintensiven und sich ständig ändernden Markt gedeihen

  • Enterprise -Stil

    Fleiß, Strenge,
    Wahrheitssuchende, Pragmatismus

Unternehmenswerte

1 、 Fokus: Konzentrieren Sie sich auf die Industrie, konzentrieren Sie sich auf Produkte und konzentrieren Sie sich auf Kunden.

2 、 Kämpfe um den Wohlstand des Staates: Kampf um das Volk.

3 、 Offenheit und Inklusion: Die Welt ist aufgrund ihrer Unterschiede schön. Wir setzen uns dafür ein, ein humanistisches Umfeld der Offenheit, Inklusivität, Gleichheit und Respekt zu schaffen und unsere Stärken und Talente zu nutzen.

4 、 Community Engagement: Vermeiden Sie Beschwerden, Begrüßungsvorschläge und bemühen Sie sich, ein Mitwirkender zu sein - kollektive Weisheit, das Lernen von anderen und die Arbeit auf gemeinsamen Erfolg.

5 、 Kontinuierlicher Fortschritt: Hören Sie niemals auf, voranzukommen.

6, Wertschöpfung: Die Essenz des Reichtums liegt nicht in Reichtum selbst, sondern in Dankbarkeit und zurückzugeben. Der Zweck eines Unternehmens ist es, Probleme mit der Gemeinschaft zu lösen, Wert zu schaffen, zu dienen und der Community etwas zurückzugeben.

7, langfristige Vision: Verfolgen Sie einen langfristigen Weg, stimmen mit denen, die das Gesamtbild sehen und die Zeit als wahrer Verbündeter bewerten.

8 、 Tradition und Innovation ausbalancieren: Halten Sie hohe moralische Standards auf, bewahren Sie die Unabhängigkeit des Charakters auf und befolgen Sie die Regeln mit Flexibilität. Umarmen Sie Veränderungen, Innovationen und Goodwill.